-
V sklopu projekta »Odsevi v ogledalu: po sledeh preteklosti stopimo v prihodnost«, ki ga imamo v sodelovanju z Ameriško ambasado, gostimo Davida K.
!!!OGLAS!!!
"This project was funded, in part, through a U.S. Embassy grant. The opinion, findings, and conclusions or recommendations expressed herein are those of the Authors and do not necessarily reflect those of the Department of State"
12.12.2017Urednistvo_Pomurec:
Spoštovane bralke, spoštovani bralci portala Pomurec.com, prijeten pozdrav v tokratnem klepetu v živo, v katerem danes gostimo gospoda David K, s katerim bomo klepetali o izkušnjah z delov v ZDA.Urednistvo_Pomurec:
Kako dolgo je potekala vaša delovna izkušnja v ZDA?David K.:
Ker sem takrat delal za podjetje, ki je locirano v ZDA, sem pred leti nekaj mesecev delal na sedežu podjetja.:
Na katerem področju ste delali?David K.:
Na IT področju, razvoj programske opreme.:
Kako to, da ste se odločili za delo v ZDA?David K.:
Za delo v ZDA sem se odločil, ker se mi je ponudila ta priložnost in me je zanimalo, kako poteka delo na sedežu podjetja.:
Lahko navedete poglavitne razlike, ki jih opazite pri delu v ZDA in v Sloveniji?David K.:
V ZDA ljudje več časa preživijo v službi, ponekod imajo tam urejene tudi prostočasne aktivnosti ali rekreacijo. Nekatera večja podjetja imajo tudi vrtce. Služba v ZDA posamezniku vzame več časa. Pri nas smo vajeni na 8-urni delovnik in druge delavske pravice, kot je bolniška, daljša porodniška, malica in dopust. V ZDA je vse bolj stvar individualnega dogovora.:
So v ZDA bolj ambiciozni kot v Sloveniji?David K.:
V ZDA so bolj naklonjeni tekmovalnosti in ambicioznosti, pri nas sta to smatrani kot negativni lastnosti. Kritiko pri nas vzamemo zelo osebno. Ljudje pogosteje menjajo službe.:
Kaj na področju zaposlitve se vam v Sloveniji zdi boljše urejeno kot v ZDA?David K.:
Kot že rečeno, je pri nas za osnovne delavske pravice boljše poskrbljeno. Tako za dopust, malico, praznične dneve, porodniško ipd. Prav tako veliko ljudi opravi 8-ur, ne ostaja dlje in dela ne nosi domov.:
Kje so možnosti za poklicni razvoj in napredovanje boljše?David K.:
Glede možnosti napredovanja je veliko odvisno od področja dela, upoštevati moramo, da so podjetja in javne ustanove pri nas ponavadi veliko manjša. Že zato je možnosti manj. V večjih podjetjih ima posameznik večmožnosti, da se uči od kolegov.:
Kje je po vašem mnenju kakovost življenja boljša in zakaj?David K.:
Kakovost življenja je boljša v Sloveniji. Prav zaradi omenjenih pravic, živimo tudi bolj v stiku z naravo.Urednistvo_Pomurec:
S tem vprašanjem smo naš današnji klepet v živo pripeljali do konca. Hvala vam za vaše odgovore in izkušnje, vsem bralcem pa hvala za vaša vprašanja. Lep pozdrav!David K.:
Lep pozdrav.
David K